3 Técnicas Para Tornar Os Treinamentos Mais Envolventes E Atrativos

empresas preocupadas em oferecer condições para aprendizagem e crescimento profissional – também em termos acadêmicos – se tornam muito mais atrativasMuitos profissionais exercem funções que não gostam de executar.

E o panorama não apresenta melhora à medida que boa parte dos treinamentos é repetitivo, monótono e, por consequência, deixa o colaborador ainda mais desestimulado e desinteressado, o que impacta diretamente em sua produtividade.

De acordo com uma pesquisa recente da Isma Brasil (International Stress Management Association), 40% dos trabalhadores estão insatisfeitos com o seu cargo atual e 64% gostariam de trocar de emprego. Além disso, no ano passado o Ministério do Trabalho divulgou uma alarmante estatística: entre 2012 e 2016, 79% da população se afastou do trabalho por conta de doenças psicológicas. A instituição indica que a principal responsável por estes casos é a depressão (30,67%), seguida pela ansiedade (17,9%). Continuar lendo

Revistas sobre RH – Qual é a melhor?

Um “Raio-X” nas publicações direcionadas à Gestão de Pessoas em  geral 

Sempre recebo muitos pedidos de estudantes e colegas sobre boas literaturas para RH, livros e principalmente Revistas que são leituras mais rápidas e atraentes.

O fato é que existem diversas publicações e hoje resolvi relatar o meu ponto de vista sobre cada uma delas, quem sabe assim, ajudando na orientação dos leitores desse Blog.
revista-voce-saVOCE S/A – A “Caras” das revistas de RH, futilidades e falta de foco, essa publicação se perdeu demais nos últimos anos, infelizmente fiz a besteira de assinar por 2 anos e sofro com cada edição, a revista têm se especializado em casos e experiências de grandíssimos cargos, empresas e salários, se afastou da realidade do trabalhador das médias e pequenas empresas, poucos assuntos realmente interessantes têm vindo a pauta, enfim eu recomendo apenas para estudantes de RH que queiram se inteirar sobre essa realidade mais “glamourosa” do RH

revista melhorREVISTA MELHOR GESTÃO DE PESSOAS – Leitura de primeira qualidade para Gestores! Essa publicação da ABRH – Nacional  surpreende por sua qualidade e profundidade, cases e entrevistas inteligentes e instigantes, as matérias de capa atualizadas e afinadas com o cotidiano do Gestor de RH, também sou assinante e recomendo muito!

RevistaExameCapaEXAME – A Exame não é especializada em RH, entretanto cobre empresas de diversos portes e sua realidade, a seção “Carreira” é muito boa em conteúdo tanto para Gestores quanto profissionais em geral e estudantes de RH, mas como já dito trata-se de um espaço somente em toda a revista, não é sua especialidade

capa-revista-voce-rhVOCÊ RH – Grande revista! Matérias atualizadas com as necessidades dos profissionais de RH em geral, boas entrevistas e cases, bastante abordagem técnica de muita utilidade para RH’s uma pena justamente a melhor publicação da editora Abril para RH’s ser bimestral e não disponibilizar assinaturas, valeria a pena ser assinante, leitura recomendável!