MV Assessoria e Gestão de RH completa 8 anos

A MV Assessoria e Gestão de RH surgiu em 2012 diante da necessidade do empregador terceirizar o departamento pessoal em um momento difícil para a empresa.

Esse foi o início de um empreendimento promissor e que hoje auxilia outras empresas na Gestão de Pessoas.

Com mais de 15 anos de experiência e uma equipe treinada e atualizada, hoje atendemos empresas de todos os portes, escritórios contábeis, empregadores domésticos e obra de construção civil.

Além de BPO todas as rotinas de Departamento Pessoal , também realizamos recrutamento e seleção e treinamentos.

Nossa especialidade é a TERCEIRIZAÇÃO com qualidade e excelência.

A terceirização aparece como facilitadora na rotina, dessa forma, economiza-se tempo e dinheiro em contratações e treinamento.

Atividades que complementam o negócio passam a ser responsabilidade de uma prestadora de serviços de confiança. Com isso, a empresa evita grandes preocupações e pode se dedicar ao seu core business, o foco principal do negócio.

Ditando ritmo e tendências, a gestão de pessoas é parte imprescindível para qualquer empresa que deseja se manter competitiva no mundo corporativo.

O erro é a empresa esquecer de focar no capital humano ao mesmo tempo em que caminha em direção às metas. Afinal, quem é que se dedicará para alcançá-las? As pessoas.

Empresas que não adotam práticas de gestão de pessoas para minimizar seus passivos trabalhistas, podem comprometer boa parte de seus recursos financeiros com o pagamento de pesadas condenações na Justiça do Trabalho

Embora cada uma cumpra um papel crucial e diferente, o departamento pessoal complementa o RH, já que manter as questões burocráticas em ordem, e cumprir com as obrigações, é essencial para que o funcionário se sinta valorizado e, assim, tenha disposição para trabalho.

GESTÃO DE PESSOAS DEPARTAMENTO PESSOAL
Foco na cultura organizacional Foco em questões legais
Alinhamento estratégico Cumprimento de obrigações trabalhistas
Recrutamento e seleção de novos colaboradores; Folha de Pagamento;
Avaliação de desempenho; Gestão do ponto;
Treinamento e desenvolvimento; Solicitações internas, como folgas, ajustes, banco de horas;
Clima Organizacional; Prevenção de passivos trabalhistas;
Benefícios; Cálculos, pagamentos, aviso-prévio;
Indicadores de gestão de pessoas; Relações Sindicais;
Cargos e Salários; Auditorias trabalhistas;

Pesquisas demonstram que o Brasil é campeão mundial de processos trabalhistas, com aproximadamente 2 milhões de casos por ano e muitos processos decorrem de erros cometidos pelas empresas por desconhecimento da legislação.

Sem dúvidas, a reforma da Legislação Trabalhista seguida pela pandemia do Coronvírus e todas as flexibilizações trabalhistas despertou o interesse da sociedade sobre as leis. Ela reforça a importância de estar por dentro dos direitos que regem as relações de trabalho.

Vantagens da terceirização:

1- Foco no core business

2- Produtividade

3- Otimização

4- Economia

5- Redução de custos com treinamentos

O custo da empresa passa a ser menor e, mesmo sem muito investimento, o crescimento  é contínuo.

Ainda há muito o que se desenvolver na área de gestão de pessoas e muitas empresas ainda entenderão que seu recurso humano é imprescindível para o sucesso de sua organização.

Para os que amam gente, assim como nós da MV Assessoria, fica nosso desejo de sucesso e ainda maior valorização das pessoas nos processos. Contem conosco!

Abraços

Mônica Ventura

Saiba mais em: https://mvgestaorh.com.br/

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