recrutamentoVai contratar? Deixe esta missão nas mãos da KLT!
Contratar pessoas é uma arte, não uma ciência. Currículos por si só não podem te dizer se alguém se encaixará na vaga disponível ou na cultura da sua empresa. O sucesso ou o fracasso de um empreendimento empresarial passa necessariamente pela seleção adequada de uma boa equipe de colaboradores que, além de um bom histórico profissional, tenha o perfil que se identifica com os seus produtos, com os seus clientes, seus futuros colegas de trabalho e, acima de tudo, com as políticas comerciais e gerenciais da organização.
O processo de RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE PESSOAL é complexo, não pode ser meramente, uma questão de intuição. O processo exige critérios bem claros e definidos.
A KLT Empregos, pioneira no segmento de RH na cidade de Jarinu, possui uma vasta experiência no assunto. O processo contempla diversas etapas, desde a análise da cultura e perfil da empresa, até a elaboração do parecer de avaliação do candidato.

O grande diferencial da KLT é o comprometimento para com o cliente de encontrar o profissional ideal para ocupar o cargo da vaga em questão. A etapa principal de todo o processo é a elaboração do perfil deste profissional, o qual é elaborado minuciosamente, com todos os detalhes possíveis. A Consultoria considera, além dos aspectos técnicos e de competências, aspectos comportamentais e pessoais do candidato, a fim de identificar se o mesmo realmente se enquadra no perfil solicitado.

Segundo a Diretora Geral, Luciane Gimenes, o grande objetivo da KLT é reduzir o turn over de seus clientes, causado por contratações inadequadas. Apesar de o faturamento de uma Consultoria de RH estar baseado em número de vagas preenchidas, ela deve estar comprometida com o crescimento de seus clientes, trabalhando em novas vagas e não, simplesmente, em vagas de reposição.

Outro importante diferencial, que vem satisfazendo plenamente os seus clientes, é o Parecer da Avaliação Seletiva, elaborado no final do processo de seleção e enviado para análise do cliente. Este parecer é um laudo com todos os detalhes do processo, contendo desde dados pessoais do candidato, histórico profissional, habilidades e competências, até considerações finais sobre aspectos pessoais, comportamentais e gerais.

Conheça o serviço de RECRUTAMENTO E SELEÇÃO da KLT!
O melhor custo x benefício da região.

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