Categoria: TRABALHISTA
115 posts
Entenda como o novo decreto do PAT afeta a política de benefícios das empresas
Análise: Decisão de contribuição a sindicato traz insegurança jurídica
Jovens aprendizes podem trabalhar em qualquer setor? Cuidado, atente-se às regras
Aumento dos casos de denúncia de assédio: o que significa às empresas?
5 dicas para criar um modelo de governança eficiente de combate ao assédio no trabalho
Contribuição sindical obrigatória: advogado comenta impactos das novas propostas
A importância de um efetivo controle de banco de horas
Demissão por uso de teclado expõe eficácia ou dependência das tecnologias?
Antecedentes criminais x discriminação
A depressão me impede de trabalhar. Quais são os meus direitos?
Um colaborador pode ser proibido de usar produtos da concorrência?
É discriminatória a dispensa de trabalhador diagnosticado com doença psiquiátrica incapacitante?
Denúncias nas empresas cresceram 30% em 2022, diz pesquisa
Mais da metade dos brasileiros já sofreu assédio moral no trabalho
A empresa acabou com o home office? Advogado explica se empregador pode exigir trabalho presencial
Trabalhadores com horas extras terão ganho no 13º salário, FGTS e férias
Caso Nubank: a empresa pode me pagar para não falar mal dela?
Por que os casos de trabalho análogo à escravidão são tão frequentes?
