A próxima edição do evento (exclusivo para associados e convidados) do Atibaia Grupo de Recursos Humanos e Região será na empresa OSG, em Bragança Paulista
Com sede em Aichi no Japão, a OSG Corporation é a maior fabricante mundial de ferramentas de corte rotativas. Fundada em 1938, a OSG tem uma reputação de longa data como uma fornecedora de ferramentas de corte para solução total em toda a indústria de manufatura. A OSG ocupa a posição número 1 no mercado de ferramentas de corte japonesa, bem como uma posição de alto escalão em nível mundial, com produção, vendas e assistência técnica em 33 países.
“O” significa OSAWA (nome do fundador)
“S ” significa SCREW (rosca)
“G ” significa GRINDING (retificada)
A OSG é líder mundial na fabricação de ferramentas de corte como machos, brocas, fresas e laminadores. Melhorar a qualidade, precisão e eficiência de nossos produtos são as principais preocupações ao fornecer ferramentas para a indústria de manufatura. A OSG aproveita a habilidade técnica cultivada através de anos de experiência para desenvolver e fornecer aos nossos clientes produtos de alto valor agregado que atendam às suas necessidades.
Em 1974 foi fundada a OSG Ferramentas de Precisão Ltda. no Brasil que mais tarde se tornou OSG Sulamericana de Ferramentas em 2009. A empresa, com sede em Bragança Paulista, investe em uma equipe de profissionais altamente especializada e comprometida em garantir a qualidade dos produtos, com foco na competência, competitividade e produtividade e que atendam as necessidades e exigências do mercado de trabalho, prezando então por uma relação de comprometimento e parceria entre seus colaboradores.
Os produtos da OSG atendem aos mais diversos setores da indústria, bem como: automotivo, moldes/matrizes, aeroespacial, energia, indústria pesada, dental, dentre outros.
Força Organizacional
Um dos Pilares da OSG SULAMERICANA é a Força Organizacional.
Esse lema visa execução de diversas ações para criar um ambiente de trabalho saudável e agradável a todos, para que o espírito de “pertencer” prevaleça e que possamos criar um ambiente onde a boa comunicação possa prevalecer.
Além dos benefícios da empresa, essas ações visam estreitar os laços entre colaboradores e empresa.
No ano de 2023, foram promovidas diversas ações de sucesso, tendo como base sempre o Pilar da Força Organizacional e o Lema “Orgulho de Ser OSG”.
Brinde Aniversariantes
Todo ano, a empresa entrega para os colaboradores um brinde em comemoração ao seu aniversário. O brinde é sempre entregue pelo gestor direto para que o gestor também tenha a oportunidade de parabenizar o colaborador. Em 2023, o brinde foi um lindo kit de frios/queijos:
Eventos:
Festa Julina
Anualmente a empresa realiza sua tradicional Festa Julina com a presença dos colaboradores, familiares e convidados. A festa desse ano foi muito animada e contou com a presença de mais de 1300 pessoas. O evento contou com brinquedos para as crianças, comidas típicas, DJ, quadrilha e muito mais
Plantão Psicológico
A OSG, visando o bem-estar dos seus colaboradores, também implantou o Acolhimento/Plantão Psicológico, que tem o objetivo de promover a saúde e auxiliar o colaborador a lidar com suas fontes de estresse, acolher a demanda de sofrimento psíquico que o indivíduo se encontra. O foco é exatamente em questões emergentes em que o funcionário necessita dessa escuta, com o intuito de auxiliá-los a lidar melhor com suas questões internas, ampliando os recursos para melhora de sua saúde mental.
Benefícios do plantão:
– Redução do absenteísmo
– Melhoria no relacionamento interpessoal
– Diminuição de conflitos
– Maior produtividade
– O colaborador se sente acolhido
– Tratamento de questões emocionais
Endomarketing
Promoção de eventos e realização de campanhas, sendo elas:
– Dia das Mulheres
– Maio Amarelo
– Dia das Mães
– Dia dos Pais
– Setembro Amarelo
– Outubro Rosa
– Novembro Azul
– Natal Solidário
Prêmio Dantotsu
A palavra japonesa Dantotsu significa lutar para ser o melhor dentre os melhores. É a busca pela liderança através da melhoria contínua, tomando como base a análise e superação de pontos fortes.
O objetivo do Prêmio Dantotsu é homenagear os colaboradores que se destacaram pela participação em programas internos, qualidade no trabalho, produtividade, disciplina, respeito e segurança, motivando-os a melhorar cada vez mais sua participação nos bons resultados, sua postura e comportamento, para que inspire e seja exemplo a ser seguido por outras pessoas.
Mensalmente um colaborador é escolhido e ao final do ano, dentre os doze escolhidos, um colaborador é premiado como “funcionário do ano”.
Casa da praia
Um dos benefícios oferecidos a nossos funcionários é a casa de praia da FUNDAÇÃO OSG, localizada no Guarujá.
A empresa realizou uma reforma no local e hoje está disponível para reserva à todos os colaboradores.
PDG (Programa de desenvolvimento de Gestores)
Um dos orgulhos da empresa é o Programa de Desenvolvimento de Gestores.
Esse programa visa realizar palestras mensais com temas relevantes e que seja apresentado para todos os gestores.
O diferencial do programa é que os temas devem ser apresentados pelos próprios gestores e os assuntos devem ser algo que não está relacionado com sua atividade diária.
Além de aumentar o conhecimento, essa ação estimula o gestor a pesquisar e estudar assuntos que estão fora de sua zona de conforto.
Todo conteúdo fica gravado na Intranet da empresa e os gestores podem consultar o material e realizar avaliações on-line do conteúdo apresentado.
Equipe de RH
– Paulo Bergamini: Gerente Administrativo
– Emerson Silva: Coordenador de RH
Equipe: Serson Sato (Tec Seg), Rebeca Michele (Tec Segurança), Ingrid Natani (Assist de RH), Gustavo Reis (Assist Pessoal), Taisy Barros (Aux Pessoal) Julia Santos (aprendiz)
Opinião RH 